Le mot de l’entreprise
J’ai créé unyc en 2004 avec l’objectif de simplifier l’accès aux offres telecom pour les entreprises. En leur proposant d’accéder à l’ensemble des usages à travers un guichet et une facture unique, nous sommes devenus l’opérateur de proximité incontournable de notre territoire du grand ouest. Et parce que cette complexité était la même pour leurs prestataires de proximité, unyc est ensuite devenu agrégateur télécom & IT. Notre mission est désormais de permettre à tous nos partenaires, d’être cet opérateur de proximité incontournable. Pour ce faire nous avons développé une plateforme digitale de services, Atlas, qui permet à nos partenaires d’accéder de façon autonome et automatisée à l’ensemble des technologies et des usages dont ont besoin leurs clients. Avec l’obsession d’un service irréprochable, nous voulons toujours simplifier l’accès aux usages cloud et télécom. Ce positionnement nous a permis de devenir un des acteurs leaders d'un marché colossal, celui du cloud et des télécoms, au service de la digitalisation des entreprises. Au fil des ans et pour relever les défis de notre ambition, notre entreprise s'est renforcée pour compter aujourd'hui plus de 180 collaborateurs. Rejoindre unyc, c'est rejoindre une entreprise au sein de laquelle les collaborateurs sont responsabilisés et bénéficient d'opportunités de développement à la hauteur de notre dynamisme et de nos ambitions. C'est rejoindre une entreprise labellisée Great Place To Work par ses collaborateurs, où la convivialité et le bon esprit sont des valeurs cardinales. À très bientôt j'espère. Damien
Notre histoire
unyc est l’un des acteurs de référence dans la commercialisation de solutions télécom et IT en France, à travers un réseau de près de 1000 partenaires. Au fil de ses 20 années d'existence, unyc a réussi à s’imposer comme un leader des technologies de la communication, avec une croissance ininterrompue et une forte accélération sur les 5 dernières années. unyc axe son développement sur sa plateforme digitale de services (Atlas) et une exigence jamais démentie en matière de qualité de service. Ces deux piliers permettent ainsi à chacun de nos partenaires de se positionner comme l’opérateur de proximité de référence auprès de chacun de ses clients. Tu rêves de rejoindre une nouvelle aventure, tu es prêt à relever tous les défis ? Rejoins-nous et partage des valeurs communes, engagement, dépassement de soi et collectif notamment.
Chiffres clés
2004
année de création
190
collaborateurs.trices talentueux
2 années
consécutives certifiée Great Place to Work
Pourquoi nos clients nous apprécient
François S. – Associé gérant, Vit'all+ ‘‘ Nous aimons la qualité et la simplicité de la téléphonie IP unyc. Une solution cloud BtoB incontournable ! ’’ unyc c’est aussi la garantie d’un accompagnement personnalisé. Nos experts de proximité interviennent au plus près du dirigeant d’entreprise pour leur permettre de tirer le meilleur parti des solutions unyc. En témoigne la certification AFNOR « Relation Client 100% France » et « Service France Garanti » obtenue en 2023.
Vidéos
Une entreprise où il fait bon travailler
Le bien-être en entreprise, ce n'est pas qu'un principe, c'est une réalité chez unyc ! Au fil de son développement, l’entreprise s’est dotée de talents multiples et compte aujourd’hui plus de 190 collaborateurs. Nos valeurs et notre engagement à proposer un cadre de travail à la fois convivial et stimulant, concourent à un très fort niveau de fidélité parmi nos collaborateurs. Depuis 2021, nous sommes fiers d’avoir obtenu la certification Great Place To Work (catégorie 50-250 salariés).
Vive la différence !
Globalement, nos actions en matière d’inclusion et de diversité sont appréciées par nos collaborateurs·trices, en témoigne notre deuxième certification consécutive à l'enquête GPTW ! Signataire de la Charte de la diversité, nous affichons cette volonté d’inclusion et nous portons une attention toute particulière à la parité Femmes/Hommes ainsi qu’à l’emploi de personnes en situation de handicap ou celui des jeunes. Ces sujets font partie de nos priorités et nous mettons en place toutes les actions nécessaires pour être aux attendus en la matière.
Notre culture d'entreprise
Chaque semaine, nous bénéficions d'une livraison de fruits frais et secs à déguster à VOLONTE ! Une salle de sport est à disposition au Mans afin de se TONIFIER ! Enfin, petits déjeuners, déjeuners virtuels entre collègues, animations diverses et challenges variés viennent ponctuer notre calendrier tout au long de l'année. Autant d'occasions de nous retrouver tous ensemble et de partager des moments de convivialité ! Rejoindre unyc, c'est rejoindre un environnement dynamique où l’esprit d’équipe règne en maître.
Témoignages
"En tant que lead developper, ce qui me plaît chez unyc, c’est avant tout d’être dans une entreprise tech qui me permet de participer aux choix qui vont répondre à une problématique de la meilleure des manières. Une entreprise qui offre la possibilité de progresser et de prendre des responsabilités. J’ai ainsi pu saisir les opportunités et passer du statut d’alternant à mon premier CDI, pour enfin arriver au poste de Lead Developper. unyc permet à ses développeurs de s’épanouir dans un milieu technologique riche. Le digital est au cœur de la stratégie d’unyc, les solutions proposées à nos clients / partenaires facilitent leur travail au quotidien et boostent leur compétitivité. Tout cela contribue à donner du sens au travail que j'effectue. Cela me donne aussi le sentiment d’être un acteur important au sein de l’entreprise et de participer à une belle aventure collective."
"J’ai intégré l’équipe marketing unyc, mi-juillet de cette année en remplacement d’une collègue en congé maternité. Je dois dire que c’est vraiment la première fois au cours de mon expérience professionnelle assez fournie que l’on fait preuve d’autant d’attention et de bienveillance à mon égard. Tout a été mis en œuvre pour que je me sente attendu et accueilli le mieux possible. Les équipements et l’environnement de travail sont optimums et l’ensemble des collaborateurs font preuve de prévenance au quotidien. Il y a une émulation permanente et une ambition collective positive qui font que l’on a envie de s’engager sur tous les projets et d’être force de proposition. Pour ma part, j’ai trouvé ma place au sein de cette équipe que j’intègre définitivement puisqu’une proposition d’embauche en CDI m’a été faite que j’ai évidemment acceptée !"
"Je vais bientôt célébrer ma première année (ndlr mai 2022) au sein des équipes d’unyc en tant que responsable des services clients avec l’impression de faire partie de l’entreprise depuis des années. Je suppose que c’est synonyme d’une intégration parfaitement réussie ! La disponibilité des collègues, leur bienveillance et les conditions de travail proposées contribuent largement à ce sentiment d’épanouissement professionnel. Un autre point majeur à souligner : la disponibilité des membres de la direction et la faculté de l’entreprise à prendre rapidement des décisions. Egalement, le fait d’atteindre un effectif de 200 collaborateurs tout en conservant une ambiance de travail humaine et bienveillante est quelque chose de tout à fait… unyc ! »
